Работа в области управления персоналом, тренинги в Украине

документальное фиксирование кадровых операций, отражающих статус сотрудника: принят, уволен, переведен. - создание и обновление личных дел работников, внесение в них дополнительных...

Помощь HR-менеджеру в поиске соискателей по открытым источникам (первичный скриннинг резюме и приглашение на собеседование). Самостоятельный точечный подбор специалистов...

Высшее образование. Опыт работы в рекрутинге (опыт успешного закрытия IT-вакансий будет дополнительным преимуществом). Желание развиваться в IT-рекрутинге.

Обеспечение жизнедеятельности офиса. Планирование рабочего дня (встречи, звонки, прием, пр.). Работа с документацией. Работа с офисным персоналом. Отчетность по поставленным...

Готовность работать с людьми. Уверенное пользование интернетом. Самостоятельность, позитивность, ответственность. Желание обучаться или развиваться.

Иметь постоянно хорошее настроение. Проводить переговоры, встречи и презентации для клиентов о партнерах компании. Заключать сделки. Проявлять инициативу и участвовать...

Быть активным, динамичным и стильным. Внимательность к мелочам и требовательность к деталям. Активная жизненная позиция, инициативность! Умение быстро и самостоятельно...

Адаптация новых сотрудников компании. Контроль прохождения испытательного срока. Оценка персонала, опросы по удовлетворенности и увлеченности. Вносить предложения по обучению персонала...

подготовка документов и материалов, необходимых для работы руководителя. - контроль работы сотрудников. - составление планов, отчетов о проделанной работе. - выполнение поручений руководителя...

общительность, коммуникабельность. - быстрая обучаемость, надежность. - презентабельный внешний вид, деловой стиль одежды. - пользователь ПК (пакет MS Office, Internet).

Обеспечение выполнения плановых показателей деятельности магазина (товарооборот, прибыль, средний чек, персонал), реализация мероприятий по их улучшению, контроль соблюдения стандартов сервиса...

Администрирование процессов приема, увольнения, перевода. Ведение и учет трудовых книжек и вкладышей к ним. Поддержка процесса изменения персональных данных сотрудников.

Наличие профильного образования. Опыт работы в аналогичной должности. Знание законодательства РФ в области трудовых отношений (ТК РФ). Коммуникабельность, внимательность, педантичность...

Ведение учета личного состава организации, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации ( 3 юридических лица и 4...

Высшее образование. Уверенный пользователь ПК (MS Office, "1С8"). Отличное знание КДП и ТК, законодательной базы по миграционному учету.

Контроль работы ресторана в поселке Коктебель возле моря. Контроль работы официантов общение с гостями. Администратор ресторана ведет учет.

Знание Эркипера и Стархаус. Ответственность. Порядочность. Доброжелательность.

Поиск сотрудников и распределение/перевод между объектами. Ведение переговоров с центрами занятости, ВуЗами, колледжами и пр.. Проведение собеседований. Формирование отчетности.

Стрессоустойчивость, доброжелательность. Грамотная речь. Умение работать с большим объемом информации, расставлять приоритеты. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года...

Полное ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска; трудовые договора, дополнительные соглашения) штат до 46 человек. Ведение табеля учета рабочего...

Опыт работы на аналогичной должности. Знание трудового законодательства РФ. Организаторские способности.

Забезпечити кадрове діловодство в повному обсязі відповідно до КЗпП України. Активна участь в проектах відділу по роботі з персоналом (вчасно...

Має +2 роки профільного досвіду роботі за напрямком по роботі з персоналом (з чисельність 50-100 співробітників).

Ведення роботи з персоналом та організаційно-виробничих питань Філії НАК "Нафтогаз України" в Арабській Республіці Єгипет, взаємодія з головним офісом...

Повна вища юридична освіта. Досвід роботи у компанії з вертикально-інтегрованою системою менеджменту. Досвід організаційної роботи з філіями/представництвами в...

Полное погружение и изучение онлайн-платформы для работы с заявками от различных заказчиков. Работа с базой данный кандидатов, перенос в...

Любишь коммуникации и азартную работу. Интересуешься развитием в области поиска и подбора персонала, HR. Готов(а) быстро обучаться и погружаться...

Только ведение КДП, без функции подбора. 1. Ведение своевременной работы по приему, переводу и увольнению работников и внесение в соответствующую...

Необходим опыт в аналогичной должности от 2 -х лет, опыт ведения КДП в компаниях с численностью от 50 человек и...

Вести кадровое делопроизводство в полном объеме: приемы, увольнения, переводы на закреплённом направлении деятельности Компании. Численность до 300 сотрудников, несколько юридических...

С высшим профессиональным образованием. С опытом работы в кадровом делопроизводстве от 1 года в НЕ бюджетных организациях численностью от 200...

Acting as a first point of contact for Human Resources related issues in the assigned location. Applying and when necessary...

Ukrainian citizenship or holding permanent resident status in Ukraine. Secondary education supplemented by specialized studies in Administration, HR management.

Компанія «Укртелеком» знаходиться на етапі активної трансформації й вдосконалення бізнес-процесів. Поряд із популярними послугами телефонії та інтернету ми розвиваємо...

Активний пошук кандидатів на вакантні посади. Ведення звітності по результатам роботи. Участь в інших HR проектах.

Основні вимоги до кандидата: Закінчена вища освіта. Гарний користувач ПК та впевнений знаток соцмереж. Перевагою будуть навички та досвід у...

Разрабатывает и внедряет оптимальную стратегию оценки персонала, поддерживающую общую стратегию управления талантами и управления продуктивностью, соответствующую требованиям и миссии Феррэкспо.

Высшее образование (специальность «Психология», «Социология», «Управление персоналом»), др. гуманитарное образование при наличии опыта работы по направлению «Управления персонала».

Анализировать профили соискателей (резюме, данные первичного интервью). Назначать собеседования с интервьюерами. Анализировать видеозапись проведенных собеседований. Организовывать обучение преподавателей перед началом...

Мы готовы обучить всему необходимому, поэтому опыт работы в сфере подбора персонала не обязателен. Высшее образование (желательно психологическое или филологическое).

Organizing overall recruitment process. Maintaining constant communication with the Clients on different aspects of recruitment process. Conducting candidates' searches via...

University Degree. Experience in recruitment 1-2 years. Good working knowledge of English is a must.

Подбор и тестирование кандидатов по текущим вакансиям компании. Организация процесса адаптации персонала. Участие в формировании и поддержании корпоративной культуры компании.

Высшее образование (желательно в области управления персоналом). Опыт работы от 1 года в области работы с персоналом. Знание трудового законодательства...

Закриття вакансій фахівців з кредитування по трьом областям регіону. Розміщення та своєчасне корегування оголошень щодо вакансії на сайтах пошуку роботи.

Досвід роботи в масовому пошуку та підбору персоналу – від 6 місяців. Комунікативні навички. Навички роботи в режимі багатозадачності.

Полное ведение кадрового делопроизводства: приём, увольнение, командировки, перевод с учётом суммированного учета рабочего времени, сменного режима, трудовые договоры, личные карточки...

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности не менее 5 лет со штатом более 500 человек. Опыт разработки графиков сменности...

Поиск и подбор персонала (размещение вакансий в Интернете, поиск и обработка резюме, проведение телефонных интервью, первичных собеседований с кандидатами, ведение...

Кадровое делопроизводство в полном объеме. - Подбор персонала. - Отчетность.

Наличие высшего профильного образования. - Обязательное наличие опыта работы не менее 3-х лет. - Знание законодательства. - Умение расставлять приоритеты, работать в...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Поиск и подбор персонала( размещение вакансий, работа со СМИ, интернет-ресурсами, поиск и обработка...

Умение работать с людьми. Опыт работы от 1 года в кадровом делопроизводстве. Знание трудового законодательства РФ. Желательно в/о.

Анализировать входящие резюме кандидатов по нашим критериям. Осуществлять активный поиск кандидатов из разных источников: базы резюме, социальные сети, фриланс-порталы...

Начинающий специалист с высшим образованием в любой сфере (возможно, без опыта работы). Стремится развиваться в сфере подбора персонала.

Полный цикл ведения вакансий - от формирования заявки на подбор, размещения до координации выхода сотрудника на работу. Координирование итоговых собеседований кандидатов...

Высшее образование. Опыт работы в области подбора персонала - от 1 года – обязателен. Обязателен опыт массового подбора. Опыт подбора ТОП-менеджеров.

Building relationships: regularly consulting clients and candidates, to ensure their recruitment needs are met. Candidate engagement: screen CVs, communicate and...

Ambition, drive and a hunger to succeed both personally and professionally. Money driven personality. A positive can-do mindset.

Ведение графика работы по сотрудникам компании. Составление, ведение и учет табеля рабочего времени. Расчет и начисление оплаты труда и иных...

Опыт работы с вредными условиями труда, суммированным расчетом рабочего времени, вахтовым методом работы. Высшее образование. Стаж работы не менее 3...

Забезпечення виконання плану відділу, а саме: Робота з ВІП-клієнтами. Навчання та розвиток персоналу. Покращення/оптимізація бізнес процесів відділу продаж.

Досвід роботи в В2В продажах. Управлінський досвід. Вміння навчити та змотивувати команду відділу продаж. Розуміння/досвід роботи в...

Составление и корректировка ежедневного/еженедельного расписания рабочего дня руководителя, организация встреч и переговоров. - Организация деловых поездок: заказ билетов, VIP lounge...

Опыт работы в аналогичной должности и сфере. Грамотная речь. Коммуникабельность.

Работать с персоналом для достижения поставленных показателей. Проведение собеседований, индивидуальная и групповая работа с сотрудниками. Развивать подразделение: увеличение прибыли, формирование...

Имеете опыт успешного управления персоналом (штат от 20 сотрудников). Умеете расставлять приоритеты и обладаете системным мышлением. Имеете опыт проведения собеседований.

Организационно-техническое обеспечение административно-распорядительной деятельности генерального директора. Прием поступающей корреспонденции, документации, передача в структурные подразделения, контроль сроков исполнения, организация...

Своевременность и корректность предоставляемой руководителю информации. Образование - высшее, неполное высшее, среднее специальное. Знание работы офисной техники, компьютерных программ. Грамотная речь.

Активный поиск новых клиентов в Германии, Австрии и Швейцарии. - Предконтрактная работа с клиентом. - Заключение контрактов. - Мониторинг действующих контрактов.

Менеджер по продажам со знанием немецкого языка (переезд в Ригу). - Опыт активных продаж на территории Германии, Австрии или Швейцарии. -

Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Оценка кандидатов. Проведение и анализ собеседований. Адаптация и мотивация персонала. Размещение вакансий в...

Желателен опыт работы в сфере подбора персонала (также рассматриваются кандидаты без опыта работы). Высшее образование. Практический опыт поиска, подбора и...

Управление HR-процессами: подбор, адаптация, развитие корпоративной культуры, оценка и развитие персонала: 1. Формирования внутреннего и внешнего кадрового резерва. 2.

Образование высшее. Опыт работы на данной позиции от 3 лет (в штате с численностью от 300 чел.). Уверенное знание и...

Критерии для отбора кандидатов: Своевременного и успешного закрытия вакансий Курорта всех уровней. Участия в разработке и оптимизации штатного расписания.

Высшее образование (желательно в сфере управления персоналом). Аналогичный опыт работы от 1 года. Опыт работы в программе 1С 8...

Обеспечение жизнедеятельности офиса. Встреча гостей. Ведение простого делопроизводства. Прием/перераспределение телефонных звонков. Покупка авиа- и ж.д.билетов. Бронирование номеров в гостиницах.

Высшее образование (менеджмент, экономика предприятия, бухучет и аудит и пр.). Ответственность, исполнительность, коммуникабельность, стрессоустойчивость. Грамотная устная и письменная речь.

Вы участвовали в разработке: Стратегии. Формировании Бюджета и контроля расходов на персонал. Форм оплаты труда и методов мотивации.

Осуществление приёмов, переводов, увольнений сотрудников. Оформление приказов, трудовых договоров и другой кадровой документации. Ведение личных дел сотрудников. Разработка штатного расписания.

Высшее образование (юридическое). Опыт работы на аналогичной должности от 1-го года. Знание законодательства РФ и подзаконных правовых актов.

Прием, перевод, увольнение - штат Компании 40 человек. Отпуска (все виды). Трудовые договора, дополнительные соглашения. Ведение личных карточек работников (Т2).

Опыт работы от 2-х лет в кадровом делопроизводстве. Знание кадрового делопроизводства, ТК. Опыт подбора персонала. Опыт работы в 1...

Приготовление заготовок и полуфабрикатов в соответствии с технологией производства ре. Умение работать с тех. картами, соблюдение санитарных и гигиенических норм.

Пунктуальность, ответственность, честность, умение работать в команде. Высокий уровень личной гигиены.

Що ми пропонуємо?

На сьогодні «Укрпошта» це справжній мікс із пошти, логістики, фінансових послуг і торгівлі. Може бути без досвіду, але потрібні навички...

Поддержание налаженной системы кадрового делопроизводства. Кадровый аудит (выявление уязвимостей, оценка рисков). Контроль формирования, ведение и хранение личных дел работников.

Высшее образование. Опыт руководителя от 3 лет (желателен). Отличные знания трудового законодательства и норм ведения кадрового делопроизводства. Уверенное владение ПК...

Поиск и подбор Персонала. Разработка и контроль системы адаптации. Организация и контроль системы обучение. Проведение оценки Персонала. Разработка системы мотивации.

Высокий уровень коммуникабельности. Грамотная устная и письменная речь. Ответственная, тактичная, вежливая, дисциплинированная, нацеленная на результат. Опыт в проведении оценки персонала.