Директор по персоналу

Оновлено рік тому

1 рік • Україна • готов (а) до переїзду,

Категорія:

  • Рекрутмент
  • Управління персоналом
  • Повна зайнятість

Стаж: 20 років 7 місяців

Травень 2003теперішній час
20 років 7 місяців
Банк (крупная финансовая организация с развитой региональной сетью)
Зам директора департамента по управлению персоналом
Основные обязанности:
 разработка общей политики и конкретных механизмов психологического сопровождения персонала банка (общая численность персонала - 10000 ч.)
 психологическое обеспечение кадровой безопасности организации
 руководство психологической службой центрального офиса банка и координация деятельности психологов всех региональных подразделений банка
Основные функции:
 психологическое тестирования сотрудников банка с целью диагностики основных составляющих профессиональной пригодности (работоспособность, личностные особенности, интеллект).
 оценка благонадежности и лояльности сотрудников банка (включая топ-менеджеров) с целью выявления психологических факторов риска, снижающих уровень благонадежности сотрудника. 
 осуществление динамического наблюдения за психологическим состоянием персонала (консультации, тренинги, плановое повторное тестирование, и т.п.).
 формирование компьютерной базы данных по результатам психологической работы с персоналом и анализ организационно-психологических процессов в структурных подразделениях банка.
 консультирование руководителей по вопросам оптимизации психологического климата, индивидуальному стилю деятельности специалистов, психологическому обеспечению проведения переговоров, совещаний, деловых встреч.
Личные достижения:
 организация психологической службы банка 'с нуля' и превращение ее в полноценное банковское направление за 7 месяцев работы.

Освіта: Середня

2003

Середня
1999

Середня

Дозвіл на роботу, час на дорогу

Бажаний час на дорогу: будь-який
Не готов(а) до відряджень
GRC logo
РОС

Допомога

телеграм чат
вайбер
Робота у містах
Прайс-лист
telegram link logotelegram link logo
© 2023 Група компаній grc.ua