Рекрутер, менеджер по поиску и подбору персонала

- План вакансий на период
- бюджет на рекрутинг и учет затрат
- формирование и работа с базой кандидатов
- снятие заказа и составление профиля должности
- оценка на этапе найма персонала (формальная по резюме, собеседование, тестирование, рекомендации)
- организация последующих этапов отбора
- отчетность по этапам поиска и отбора
- координация работы с рекрутинговыми агентствами
- проведение первичной адаптации новых сотрудников

Достижения: внедрена политика по поиску персонала, разработаны формы и инструкция по поиску и отбору персонала; 

                               
- бюджет на рекрутмент и учет затрат (реклама СМИ, Интернет, агентства)
- мониторинг рынка зарплат
- поиск персонала в регионах
- проведение первичных собеседований и организация собеседований
- проверка рекомендаций
- оценка и тестирование персонала
- ведение базы данных

Достижения:  провела успешный поиск и подбор персонала в регионах; оперативно закрыла различного рода вакансии (управленческого, административного, офисного состава); оперативное освоение (мониторинг) нового рынка труда; 80 закрытых проектов.